主
客
本场比赛最终以皇家马德里的获胜收尾,感谢大家对的关注,我们下次再会!
比赛结束!让我们一起来回顾一下整场比赛的数据统计,进球数2-1,角球数10-1,黄牌0-2,红牌0-0
75-90分钟 进球数 0-0 角球数 1-0
第2张黄牌出现了!裁判出示了本场比赛的第2张黄牌,判给了顿涅茨克矿工!(顿涅茨克矿工)
皇家马德里获得了本场比赛的第11个角球。(皇家马德里)
换人!!!顿涅茨克矿工本场比赛第6次换人,特劳雷↑斯特帕宁科↓(顿涅茨克矿工)
换人!!!顿涅茨克矿工本场比赛第5次换人,内文德祖斯基↑赫尔希·苏达科夫↓(顿涅茨克矿工)
换人!!!皇家马德里本场比赛第4次换人,阿森西奥↑罗德里戈↓(皇家马德里)
60-75分钟 进球数 0-0 角球数 2-0
换人!!!皇家马德里本场比赛第3次换人,卡马文加↑楚阿梅尼↓(皇家马德里)
换人!!!顿涅茨克矿工本场比赛第2次换人,希坎↑祖巴科夫↓(顿涅茨克矿工)
换人!!!顿涅茨克矿工本场比赛第1次换人,彼得拉克↑舒夫特↓(顿涅茨克矿工)
皇家马德里获得了本场比赛的第10个角球。(皇家马德里)
皇家马德里获得了本场比赛的第9个角球。(皇家马德里)
45-60分钟 进球数 0-0 角球数 4-0
皇家马德里获得了本场比赛的第8个角球。(皇家马德里)
第1张黄牌出现了!裁判出示了本场比赛的第1张黄牌,判给了邦达尔!(顿涅茨克矿工)
皇家马德里获得了本场比赛的第7个角球。(皇家马德里)
皇家马德里获得了本场比赛的第6个角球。(皇家马德里)
第46'分钟,皇家马德里率先获得了本场比赛的第5个角球。(皇家马德里)
下半场比赛开始啦!
比分2-1,角球3-1,上半场两支球队打成2-1,皇家马德里暂时取得领先,下半场是否还能继续保持领先的优势呢???
上半场比赛结束!让我们一起来回顾一下上半场的数据统计
30-45分钟 进球数 0-1 角球数 2-1
顿涅茨克矿工获得了本场比赛的第4个角球。(顿涅茨克矿工)
第3个进球!!!是顿涅茨克矿工,人中赤兔,真能跑!!!顿涅茨克矿工给我们带来了本场比赛的第3个进球,目前比分(2-1)(祖巴科夫 (助攻:米哈伊洛琴科)-顿涅茨克矿工)
皇家马德里获得了本场比赛的第3个角球。(皇家马德里)
皇家马德里获得了本场比赛的第2个角球。(皇家马德里)
天若有情天亦老,关键时刻这一脚!!!第2个进球!皇家马德里带来了本场比赛的第2个进球,目前比分(2-0)(维尼修斯 (助攻:罗德里戈)-皇家马德里)
0-15分钟 进球数 1-0 角球数 1-0
球进啦!第1个进球!!!皇家马德里先发制人,率先进球啦,恭喜皇家马德里,这下我们的顿涅茨克矿工有压力了吗?加油啊!!!(1-0)(罗德里戈-皇家马德里)
第1个角球!第2'分钟,皇家马德里获得了本场比赛第1个角球。(皇家马德里)
比赛开始!!!随着主裁判一声哨响,上半场比赛正式拉开帷幕!()
大家好,本场比赛将于10月06日03点00分开始!
本场比赛主裁是来自斯洛伐克的克鲁日利亚克,现年38岁,此前已执法11场欧冠比赛,共计出示52张黄牌和4张红牌,判罚2粒点球。
两队将在伯纳乌球场展开较量,天气预报显示当天晴朗,比赛时段气温24度,降水概率0%,湿度33%。
皇马欧冠小组赛取得2连胜,暂积6分排在F组第一;顿涅茨克矿工欧冠小组赛1胜1平,暂积4分排在F组第二。
皇马成立于1902年,共35次夺得西班牙顶级联赛冠军,19次夺得西班牙国王杯冠军,14次拿到欧冠冠军。
主教练安切洛蒂在欧洲五大联赛均有奖杯斩获,并且4次拿到欧冠冠军。去年夏天,安切洛蒂第二次执教皇马,上赛季带领球队拿到西甲和欧冠冠军。截至目前,安切洛蒂的二进宫已执教66场,战绩为48胜9平9负。
皇马此前6次对阵矿工4胜2负占据上风,3次主场迎战矿工2胜1负。
边锋维尼修斯本赛季出场10次贡献6球4助攻,两项数据均是队内第一;巴尔韦德和本泽马均打进4球;带刀后卫阿拉巴打进2球并送出3次助攻。
球队上场在联赛中主场1-1战平奥萨苏纳,开季9连胜宣告终结。
俱乐部今夏斥资8000万欧元引进摩纳哥防守型中场楚阿梅尼,免签切尔西中卫吕迪格。
球队近5场比赛中4次赢下指数。
年仅21岁的前锋西坎、新援边锋舍维德和21岁前锋特劳雷均打进3球,并列排在队内射手榜第一;21岁边锋穆德里克出场6次,打进2球并送出全队最高的6次助攻。
球队上场在联赛中客场6-1大胜哈尔科夫冶金,开季7场比赛5胜2平。
俱乐部今夏投入660万欧元引进费伦茨瓦罗斯边锋祖布科夫、卢甘斯克索尔亚中前卫纳扎里纳等新援,租借得到安德莱赫特左后卫米哈伊琴科。
主教练约维切维奇现年48岁,于2005年退役,曾先后执教萨格勒布迪纳摩和第聂伯罗-1等队,今年夏天正式接手矿工。
球队近5场比赛中3次赢下指数,3次和对手踢出大比分。
顿涅茨克矿工成立于1936年,共计13次夺得乌克兰顶级联赛冠军,13次捧起乌克兰杯。